เปิดรับผู้มีความสามารถ ร่วมออกเดินทางสู่เส้นทางใหม่
เปิดรับผู้มีความสามารถ
ร่วมออกเดินทางสู่เส้นทางใหม่
แนวคิดด้านบุคลากร
ทรัพยากรมนุษย์คือทรัพยากรอันดับหนึ่งของซีอานจงหรงอิเล็กทริก
พื้นฐานของความสำเร็จทั้งหมดของ Zhongrong มาจากบุคลากร หากปราศจากการบริหารทรัพยากรบุคคลที่มีประสิทธิภาพ ก็จะไม่สามารถบรรลุเป้าหมายเชิงกลยุทธ์ของ Zhongrong ได้
รวบรวมทรัพยากร ดึงดูดผู้มีความสามารถ
ปูนบำเหน็จตามผลงาน แต่งตั้งหน้าที่ตามความสามารถ
รวมบุคลากรชั้นเลิศจากทั่วโลก มุ่งสู่ตลาดโลก
การพัฒนาบุคลากร
เสริมพลังการเติบโต กระตุ้นศักยภาพที่ไร้ขีดจำกัด
สร้างรากฐานที่มั่นคงสำหรับการสำรองและพัฒนาบุคลากร
ปูทางสำหรับการสำรองบุคลากรระดับสากล
เพิ่มแรงขับเคลื่อนที่ยั่งยืนให้กับการดำเนินงานขององค์กร
ดูแลการเติบโตของธุรกิจอย่างต่อเนื่อง
ความก้าวหน้าในอาชีพ
แผนผังการพัฒนา บรรลุอุดมการณ์ทางอาชีพ
เส้นทางความก้าวหน้าในอาชีพแบบคู่
สั่งสมความเชี่ยวชาญจนก้าวสู่ความเป็นผู้นำในสายงาน เปลี่ยนสู่สายบริหาร เติบโตเป็นแกนหลักของทีม เปิดเส้นทางการพัฒนาได้อย่างไร้ขอบเขต
มาตรฐานคุณสมบัติประจำตำแหน่งที่ชัดเจน
การพัฒนาความสามารถมีเกณฑ์ที่ชัดเจน จังหวะการเติบโตกำหนดได้ด้วยตนเอง ทุกก้าวของความก้าวหน้าสามารถตรวจสอบได้
ระบบเลื่อนตำแหน่งที่โปร่งใสและครบถ้วน
ตราบใดที่มีผลงานที่ยอดเยี่ยม โอกาสในการก้าวหน้าก็อยู่แค่เอื้อม
การสร้างแรงจูงใจที่หลากหลาย
ระบบแรงจูงใจหลายรูปแบบ ร่วมรับผลตอบแทนจากการพัฒนา
สวัสดิการและความใส่ใจ
ท่าเรือแห่งมนุษยธรรม การรับประกันสวัสดิการที่ครอบคลุม
ประกันสังคมและกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ, ค่าตำแหน่ง, ค่าที่พัก, ค่าอาหาร, ค่าทำความร้อน/ค่าทำความเย็น, ค่าโทรศัพท์, ค่าอายุงาน, ค่ารถส่วนกลาง, ค่าเดินทาง, ของขวัญตามเทศกาล, เงินขวัญถุงตามเทศกาล, เงินรับขวัญแต่งงาน, เงินช่วยเหลือในกรณีต่างๆ
ลาแต่งงาน, ลาตรวจครรภ์, ลาคลอด, ลาช่วยภรรยาหลังคลอด, ลาให้นมบุตร, ลาฌาปนกิจ, ลาพักร้อนประจำปีที่ได้รับค่าจ้าง
ฟิตเนสฟรี, อุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคล, กิจกรรมชมรม, การตรวจวินิจฉัยและรักษาด้วยแพทย์แผนจีน, การตรวจสุขภาพประจำปี, การท่องเที่ยวสัมมนาประจำปี
